رؤيتنا

المبادرة القومية للتوظيف هي مركز الخبرة و النموذج المصري لخلق، إدامة، و إنماء حلول توظيفية مثلى لتسكين الشباب في وظائف فنية و مهنية لائقة.

تأسست المبادرة القومية للتوظيف كاستجابة لاحتياجات الشباب المصري للحصول على فرص توظيف عادلة وذلك بعد ثورة 2011 أطلق مجتمع الأعمال المصري الألماني والغرفة الألمانية العربية للصناعة والتجارة ، المبادرة القومية للتوظيف وذلك بدعم من وكالة التعاون الدولى الألماني بالنيابة عن الوزارة الألمانية الفيدرالية للتعاون الاقتصادي والتنمية وبرعاية السفارة الألمانية بالقاهرة

تهدف المبادرة القومية للتوظيف إلى تقليص الفجوة بين الباحثين عن عمل وفرص العمل المتاحة في قطاع الوظائف الفنية والمهنية. وتستهدف المبادرة الفئة العمرية من الشباب الذين تتراوح أعمارهم ما بين 18 – 35 عام، ولا يشترط حصولهم على تدريبات فنية ومهنية، لا يشترط ايضاً مستوى تعليمى محدد

معايير العمل اللائق

  • عقد عمل بدوام كامل

  • الحد الأدنى للأجور

  • ظروف عمل آمنة وصحية

  • تأمين اجتماعي وصحي

استراتيجيتنا

NEP

<p> </p>
<p> </p>

 

 




التوسع

تهدف المبادرة القومية للتوظيف إلى التوسع على مستوى الجمهورية لتقدم خدماتها إلى المزيد من الشباب، ولتوفير أفضل الحلول فى مجال التوظيف الى الباحثين عن العمل و الشركات في جميع أنحاء مصر.

<p> </p>
<p> </p>

 

 

الابتكار والإبداع

تلتزم المبادرة القومية للتوظيف بالقيام بالبحث و التطوير الدائم  لأنشطتها و إيجاد حلول ابتكارية للتوظيف والتأكد من تطبيقها بجميع مراكز التوظيف التابعة لها.

تطوير الشراكات

تهدف المبادرة القومية للتوظيف إلى التعاون مع الشركاء المحليين والعالميين وذلك للتأكيد على تعظيم الاستفادة من الخبرات والموارد التي من شأنها أن تعزز التوظيف في مصر.

الاستدامة

تهدف المبادرة القومية للتوظيف إلى تحقيق الاستدامة المالية والمؤسسية لتتمكن من الاستمرار فى تقديم خدماتها للباحثين عن عمل.